技能提升賦能集團發(fā)展 | 集團2025年度系列培訓啟動

為進一步建立健全產(chǎn)控集團培訓體系,營造集團濃厚的學習氛圍,建立“學習型”組織,鍛煉員工業(yè)務(wù)技能,促進人才與企業(yè)共同發(fā)展,為集團高質(zhì)量發(fā)展和市場化轉(zhuǎn)型提供人才保障,集團計劃從工程造價、財務(wù)金融、物業(yè)及園區(qū)管理、房地產(chǎn)、貿(mào)易供應鏈、資產(chǎn)管理及盤活六大領(lǐng)域開展技能提升培訓班。
7月31日下午,年度系列培訓第一課開講,集團特邀中信銀行贛江新區(qū)支行副行長胡文翼前來授課。集團融資部、財務(wù)部、貿(mào)易事業(yè)部、子公司財務(wù)部全體人員及子公司相關(guān)業(yè)務(wù)骨干共計60余人參加培訓。
胡老師從銀團貸款、前期貸、固定資產(chǎn)購置貸款;并購貸款、科技并購試點與重點應用場景;結(jié)構(gòu)化融資、REITs與盤活存量資產(chǎn)三個方面展開,通過“理論框架+案例解析”模式,重點剖析了供應鏈金融、并購貸款、項目融資等核心產(chǎn)品的應用場景與風控要點,并針對集團業(yè)務(wù)特點,提出“融資工具與產(chǎn)業(yè)場景深度融合”的解決方案。參訓人員圍繞大宗貿(mào)易融資、項目前期資金匹配等實際業(yè)務(wù)問題展開互動,胡老師逐一解答并提出優(yōu)化建議,現(xiàn)場交流氛圍熱烈。
參訓人員表示,此次培訓內(nèi)容兼具專業(yè)性與實操性,為后續(xù)優(yōu)化融資結(jié)構(gòu)、降低資金成本提供了新思路。下一步,集團將人力資源部將根據(jù)培訓計劃,組織開展其他領(lǐng)域培訓。